Cómo Renovar sus Documentos de Autorización de Empleo

Mantener actualizados sus documentos de autorización de empleo (EAD) es un proceso continuo. Debe estar preparado para renovar su EAD antes de la fecha de vencimiento. Más comúnmente conocido como "permiso de trabajo", iniciar una solicitud o renovar el papeleo de EAD vencido (o por vencer) a menudo es confuso para los inmigrantes que buscan autorización de trabajo, así como para los empleadores que patrocinan a ciudadanos no estadounidenses para trabajar en los EE.UU.

Con la acumulación actual de EAD, existe el peligro de que usted o su personal pierdan el estatus si no son proactivos en la gestión y actualización de su documentación.

¿Qué son los Documentos de Autorización de Empleo?

Para solicitar la renovación de EAD o iniciar el proceso, el solicitante debe completar y presentar el formulario I-765 ante el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS). El proceso de solicitud o renovación es básicamente el mismo.

Debe revelar los motivos de la presentación, que incluyen estas opciones:

• Renovación de EAD
• Para reemplazar EAD perdido, dañado o robado
• Permiso inicial para trabajar en los EE. UU.

Si solicita la renovación, también debe enviar una copia de su EAD actual. También debe proporcionar documentos de respaldo cuando presente su I-765. Esas son típicamente copias de:

• Su EAD actual
• Su I-94 (incluida una copia impresa de un I-94 electrónico), su pasaporte y/o cualquier otro documento de viaje válido
• Dos fotografías de pasaporte idénticas
• Prueba de elegibilidad (por ejemplo, su notificación de recibo I-485 si tiene un ajuste de estado pendiente (AOS))
• Documentos de identidad válidos emitidos por el gobierno

Cuando presenta, también debe pagar una tarifa de presentación de $ 410. Algunas personas que podrían estar exentas de esa tarifa (tenga en cuenta que esta es una lista parcial y puede cambiar según las leyes de EE. UU. y las regulaciones de USCIS) incluyen:

• Individuos a quienes se les suspendió el proceso de deportación
• Personal que trabaja para la OTAN y otras organizaciones internacionales
• Residentes temporales con estatus de Salida Ejecutiva diferida
• ndividuos que solicitan con éxito una exención de tarifas basada en dificultades económicas o enfermedad (tenga en cuenta que la exención de tarifas es un proceso separado con papeleo adicional y también podría requerir documentación de respaldo)

Completar la solicitud correctamente es fundamental.

Incluso si comete un error honesto al completar la documentación (o no proporciona la documentación requerida), su solicitud podría ser denegada sin un reembolso de su tarifa de presentación.

¿Quién Puede Solicitar un Documento de Autorización de Empleo?

NOTA: Si ya es residente legal permanente (titular de una Tarjeta Verde), su Tarjeta Verde es prueba de autorización de trabajo; no necesita solicitar documentos de autorización de trabajo para tener un trabajo en los EE. UU.

Hay una lista larga y variada de personas que pueden solicitar un permiso de trabajo en los EE. UU. Esa lista incluye:

• Titulares de visa de prometido K-1 y cónyuges de titulares de visa
• Solicitantes de asilo o beneficiarios de AOS
• Individuos a los que se les otorgó el Estatus de Protección Temporal (TPS) o Salida Forzada Diferida (DED)
• Estudiantes F-1 que están pasando por "dificultades económicas"
• Estudiantes F-1 que solicitan capacitación práctica opcional (OPT)
• Y más

Para obtener una lista actualizada de la elegibilidad de EAD, le recomendamos que hable con su abogado de inmigración o revise las instrucciones de presentación de EAD del USCIS disponibles aquí.

Si visita los EE. UU. con una visa de turista (B-1) o carece de estatus legal, en ausencia de una base de elegibilidad separada (como se describe anteriormente), USCIS no le otorgará permiso para trabajar en los EE. UU.

No necesita una oferta de trabajo actual para solicitar un permiso de trabajo/presentar su EAD. Del mismo modo, no se requieren peticiones previas para los empleadores (a diferencia de una visa de trabajo). Tenga en cuenta que una vez que se le otorga un permiso de trabajo, puede cambiar de empleador ya que un permiso de trabajo obtenido a través de este proceso no es específico del empleador. Los EAD no dependen del salario, y tampoco es necesario cumplir con los requisitos mínimos de educación para postularse.

¿Cuándo Debe Revisar su EAD?

Siempre debe saber con precisión cuándo vence su permiso de trabajo. La fecha de caducidad está impresa en la propia tarjeta. Puede comenzar a solicitar la renovación hasta cuatro meses (120 días) antes de la fecha de vencimiento.

¿Cuánto Tiempo Tarda el Proceso?

En años anteriores, el USCIS podía tardar hasta 90 días en procesar su solicitud. Con los retrasos actuales, puede llevar mucho más tiempo, a veces un año o más. Como tal, debe comenzar el proceso de renovación lo antes posible según la fecha de vencimiento de su permiso de trabajo. Puede realizar un seguimiento de su proceso de solicitud en el sitio web de USCIS.

Si el proceso se retrasa, se le puede emitir una tarjeta provisional presentando la documentación válida en una oficina local de USCIS.

¿Por Cuánto Tiempo son Válidos los Permisos de Trabajo?

La duración efectiva de los EAD varía según la situación individual. La mayoría de las veces, el USCIS emite un EAD por un período de un año con opción de renovación.

Sin embargo, el EAD inicial podría durar hasta dos años (frecuente para los beneficiarios de DACA). Esos períodos se otorgan más comúnmente a los solicitantes de AOS y solicitantes de asilo. Algunos permisos de trabajo con una duración de dos años también necesitan la aprobación de una petición I-140.

¿Tiene Otras Preguntas Sobre Cómo Solicitar o Renovar su EAD/Permiso de Trabajo?

Solicitar un permiso de trabajo o asegurarse de enviar la renovación de su EAD correctamente es engorroso, confuso y, a menudo, oneroso. Las personas que no están familiarizadas con los entresijos de obtener un permiso para trabajar en los EE. UU. a menudo necesitan asesoramiento sobre cómo presentar documentación, apelar o extender su estatus migratorio, etc.

Los expertos de Novo Legal están familiarizados con todos los aspectos de la ley de inmigración, incluidos los nuevos desafíos o reglas que los inmigrantes y los residentes no permanentes de EE. UU. deben abordar.

No importa qué tan avanzado esté en el proceso de solicitud, contáctenos hoy para recibir orientación.

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